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Im OP 2015; 05(05): 240-241
DOI: 10.1055/s-0041-104143
DOI: 10.1055/s-0041-104143
Management
Mitarbeiterbindung
Teamgeist erleben
Autor*innen
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Publikationsverlauf
Publikationsdatum:
21. August 2015 (online)
Zusammenfassung
MITARBEITERBINDUNG Um examinierte Pflegekräfte zu gewinnen und zu binden, müssen Krankenhäuser kreativ werden. Deshalb haben die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken gemeinsam mit ihren Mitarbeitern über einen längeren Zeitraum hinweg eine maßgeschneiderte Arbeitgebermarke aufgebaut. Bisheriger Höhepunkt ist die multimediale Kampagne „Teamgeist erleben“, die vor allem neue Mitarbeiter für den Stations- und Funktionsdienst ansprechen soll.
