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DOI: 10.1055/s-0042-101337
Soziale Unterstützung als Ressource für Arbeitsfähigkeit
Social Support as a Resource for Work AbilityPublikationsverlauf
Publikationsdatum:
12. April 2016 (online)
![](https://www.thieme-connect.de/media/rehabilitation/201602/lookinside/thumbnails/376_10-1055-s-0042-101337-1.jpg)
Zusammenfassung
Ziele: Die Studie untersuchte den Zusammenhang von sozialer Unterstützung mit subjektiver Arbeitsfähigkeit, subjektiver Erwerbsprognose und allgemeiner Gesundheitswahrnehmung.
Methoden: Die multiplen Regressionsanalysen berücksichtigten Querschnittsdaten von 2 983 Erwerbspersonen (40–54 Jahre), die in 2012 Krankengeld bezogen und im Mai 2013 erstmalig postalisch befragt wurden.
Ergebnisse: Unter Kontrolle von soziodemografischen Merkmalen, erwerbsbezogenen Beanspruchungen und Persönlichkeitsfaktoren war geringe soziale Unterstützung deutlich assoziiert mit geringerer subjektiver Arbeitsfähigkeit (b=− 2,7; 95%-KI:−3,4 bis−1,9), einer ungünstigen subjektiven Erwerbsprognose (OR=2,0; 95%-KI: 1,5 bis 2,6) und schlechterer allgemeiner Gesundheitswahrnehmung (b=− 8,0; 95%-KI:−10,1 bis−5,9).
Schlussfolgerungen: Geringe soziale Unterstützung ist ein möglicher von bekannten Risikofaktoren unabhängiger Prädiktor für geringere subjektive Arbeitsfähigkeit, Erwerbsprognose und allgemeine Gesundheitswahrnehmung. Zur Absicherung kausaler Zusammenhänge sind Längsschnittdaten erforderlich, die im Jahr 2015 und 2017 erfasst werden.
Abstract
Purpose: The study examined the association of social support with subjective work ability, subjective prognosis of gainful employment and general health perception.
Methods: The analysis considered cross-sectional data from a sample of 2 983 employees (40–54 years) with sickness benefits in 2012. The postal survey was conducted in May 2013.
Results: After adjustment for socio-demographic and work-related characteristics as well as personality factors low social support was significantly associated with lower work ability (b=− 2,7; 95% CI:−3,4 to 1,9), higher odds of poor employment prognosis (OR=2,0; 95% CI: 1,5 to 2,6) and poorer health perception (b=− 8,0; 95% CI:−10,1 to−5,9).
Conclusions: Low social support is potentially an independent predictor of lower work ability, employment prognosis and general health perception. To confirm causal relationships longitudinal data are needed, which will be assessed in 2015 and 2017.
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