Entwicklung und Evaluation eines Gesundheitsförderungsprogramms für Un- und Angelernte unter besonderer Berücksichtigung der Transfersicherung

Zusammenfassung

Ein Gesundheitsförderungsprogramm für Un- und Angelernte mit Fokus auf Ressourcen- und Stressmanagement (ReSuM) wurde unter besonderer Berücksichtigung der Transfersicherung entwickelt. ReSuM ist ein Multiplikatorenkonzept und kombiniert eine Teamintervention für Un- und Angelernte mit einer Schulung der Führungskräfte. Die Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit wurden im Rahmen einer umfassenden Evaluationsstrategie erfolgreich aufgezeigt.

Abstract

A health promotion programme for low-qualified workers was developed with focus on resource and stress management (ReSuM) and with special attention to transfer. ReSuM is a multiplier concept and combines a team intervention for low-qualified workers with an intervention for their supervisors. The effectiveness and efficiency were successfully evaluated within a comprehensive evaluation strategy.

Schlüsselwörter

Geringqualifzierte - Ressourcen- und Stressmanagement - Multiplikatorenkonzept - Teammaßnahme - Transfersicherung

Key words

low-qualified workers - resource and stress management - multiplier concept - team intervention - transfer