Keiner kann so viel wie alle

Mehr Mitarbeiter können mehr leisten – ist das automatisch so? Was motiviert und was bremst ein Team? Und was brauche ich überhaupt, um Teamarbeit erfolgreich umsetzen zu können? Diese und weitere Fragen beantwortet Autor Detlef Scholz in seinem kompakten Leitfaden.

Die Arbeit mit Teams und die dabei notwendigen Investitionen von Ressourcen setzen natürlich ein gewisses Ergebnis voraus – und wenn möglich, sollte dieses auch messbar bzw. sichtbar werden. Anfangs ist es natürlich ein Aufwand, aber mittelfristig und auch langfristig erreichen Sie damit Ziele. Detlef Scholz führt in diesem Buch knapp, unterhaltsam und stark praxisbezogen in die Arbeit mit Teams ein. Er beschreibt Grundlagen und Ziele von Teambildung und -entwicklung, geht auf Teamdynamiken näher ein und gibt Tipps zu Kommunikation und Teamführung. Die Inhalte sind speziell auf den Gesundheits- und Sozialbereich abgestimmt.

Mit zahlreichen Anwendungsbeispielen aus der Praxis, Beispielgeschichten und Anregungen für die eigene Umsetzung.